¿Cuáles son los pasos a seguir antes de formalizar un protocolo familiar?

En primer lugar se requiere la madurez del fundador ante el cambio generacional en su empresa, posteriormente hay que informar y concienciar a la familia de manera que se impliquen todos sus miembros, tras ello se abre un período de negociación y adopción de acuerdos, que se culmina en la ejecución de los acuerdos, y la revisión periódica y aprovechamiento del mismo. Menos el primer paso, en todos los demás se requiere la intervención de asesores externos especializados, como Abad & Asociados Abogados y Economistas.

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